IA•TECH est l'agence qui industrialise l'intelligence artificielle et l'automatisation dans les PME françaises. Nous identifions, simplifions, supprimons et automatisons,pour libérer 30 à 50 % du temps de vos équipes et déclencher des gains que vous mesurez en € dès le premier trimestre.
Secteurs accompagnés
Reporting refait à la main chaque lundi. Devis tapés trois fois. Mails de relance copiés-collés. Saisies de factures, contrats, comptes-rendus. Onboarding client qui prend 2 semaines au lieu de 2 jours.
Vos meilleurs collaborateurs s'épuisent sur des tâches sans valeur. Vos marges s'érodent. Et vos concurrents qui ont automatisé tournent à la même qualité avec deux fois moins de monde. L'écart se creuse chaque trimestre.
Trois modèles, une seule promesse : vous rendre drastiquement plus rentables. Vous gardez le contrôle, on s'adapte à votre rythme et à votre cash.
vous montez en autonomie
Pour les dirigeants et les équipes qui veulent comprendre, faire eux-mêmes, et gagner en souveraineté technique. Une formation 100% en ligne pour maîtriser l'automatisation et l'IA appliquées à vos process métier, avec des cas concrets que vous déployez dans la foulée.
on s'occupe de tout
Pour les dirigeants qui n'ont pas le temps,ou pas envie,de tout piloter en interne. Nous auditons, concevons, intégrons, déployons et maintenons vos systèmes IA et d'automatisation. Vous récoltez les gains, point.
on devient associés
Pour les entreprises à fort potentiel qui préfèrent aligner les intérêts. Nous entrons au capital de votre société, déployons nos systèmes IA et d'automatisation à nos frais, et nos rémunérations sont indexées sur la performance que nous créons ensemble.
3,2 h/jour
de temps libéré par recruteur sur la pré-qualification candidats et la rédaction des contrats.
−68%
de temps passé sur la mise en ligne et l'enrichissement de fiches produits, sur un catalogue de 12 000 réfs.
×4,7
de leads qualifiés sortis du tunnel, à effectif commercial constant, sur un trimestre.
En 90 jours, on a libéré 3 ETP sur la partie admin sans licencier personne. Ils ont été redéployés sur le commercial,et notre CA a fait +22 % sur le trimestre suivant.
5 étapes pour passer du chaos opérationnel à des process qui tournent seuls. Éprouvée sur 50+ projets depuis 2022.
Cartographie complète de vos process. Les goulots, les redondances, les tâches sans valeur. On chiffre tout en heures et en €. Chaque opportunité est scorée via notre outil de diagnostic propriétaire.
On rationalise les modes opératoires avant même de toucher à la tech. Souvent, 30 % des gains se font ici, sans IA.
Toute tâche qui ne contribue ni au chiffre ni à la satisfaction client part à la poubelle. Sans état d'âme.
Workflows sans intervention humaine, IA agentique, intégrations CRM/ERP. Souvent jusqu'à supprimer toute saisie.
Vos équipes formées, vos systèmes documentés. Vous absorbez +50 % d'activité sans recruter une seule personne.
Chaque audit s'appuie sur notre méthodologie RICE propriétaire (Reach × Impact × Confidence ÷ Effort) outillée par un moteur de scoring développé en interne. Chaque process est chiffré en heures et en €, les Quick Wins émergent en tête de liste, et la roadmap est projetée mois par mois jusqu'au point de payback.
Tableau de bord,Quick Wins prioritaires
Évolution des charges et économies mensuelles
Coût mensuel des process avant et après automatisation,déployés dans l'ordre RICE
Si aucun de ces profils ne vous décrit, nous ne sommes probablement pas le bon partenaire. Et c'est très bien comme ça.
10–50 collaborateurs · CA 2–15 M€
Vos équipes sont au taquet. Vos marges glissent. Vos concurrents qui ont automatisé tournent à la même qualité avec moins de monde,et vous le sentez. Vous avez besoin d'un partenaire qui livre, pas d'un consultant qui théorise.
30–100 collaborateurs · services pro, finance, RH
Vos équipes admin saisissent à la main, votre reporting prend trois jours, les erreurs s'accumulent. Recruter coûte cher et ne scale plus. Vous voulez des gains chiffrés que vous pouvez défendre devant votre comité.
10–50 collaborateurs · conseil, marketing, juridique, expertise
Vous voulez doubler votre productivité par tête sans recruter. Vous avez essayé ChatGPT en interne, ça a fait illusion 3 mois puis c'est retombé. Vous avez besoin de systèmes intégrés à votre métier, pas de bricolage.
IA•TECH est dirigée par Alexandre Machado,ingénieur en production industrielle, développeur full stack, fondateur de plusieurs SaaS leaders sur leurs marchés, et co-fondateur du SEO Summit, le plus grand événement SEO francophone.
15 années à concevoir, automatiser et scaler des entreprises tech,d'abord les siennes, puis celles de ses clients. En 2020, son agence de rédaction de contenus s'effondre du jour au lendemain à l'arrivée de ChatGPT. Au lieu de subir, il pivote, maîtrise l'IA avant la majorité du marché, et transforme la catastrophe en avantage concurrentiel.
IA•TECH est née de cette obsession : passer du discours à la mise en production. Pas de slides. Des systèmes qui tournent quand on n'est plus là.
Sur la majorité des projets, nous libérons entre 2 et 4 heures par jour et par collaborateur sur les fonctions concernées. À 35 €/h chargé, cela représente 12 000 à 24 000 € par an et par poste,pour des chantiers qui se rentabilisent en 2 à 6 mois. Le premier appel découverte suffit pour vous donner un ordre de grandeur sur votre situation.
Sur certains postes administratifs purs, oui,nous l'avons fait. Mais dans 90 % des cas, nous redéployons vos talents sur des missions à plus forte valeur (commercial, relation client, stratégie). Résultat typique chez nos clients : pas de licenciements, +20 à +40 % de CA à effectif constant.
Tant mieux. Mais bricoler avec ChatGPT, ce n'est pas industrialiser. Nous intervenons quand vous avez besoin de systèmes fiables, intégrés à votre stack, sécurisés et maintenables,pas de prompts collés dans Word. Nos clients ont presque tous une équipe tech ; nous travaillons avec elle, pas contre elle.
Nous entrons au capital de votre société (5 à 25 %) via un mix d'apport en industrie (notre travail valorisé) et de cash minoritaire. Aucune sortie de cash de votre côté. Nous nous rémunérons sur la performance créée,typiquement via dividendes une fois les nouveaux gains en place. C'est un partenariat exigeant : 2 à 3 dossiers par an maximum, avec des critères durs sur la qualité du business existant.
Notre cœur de cible : les PME et ETI de 10 à 250 collaborateurs, avec un CA entre 2 et 80 M€, partout en France. Pour les TPE de moins de 10 personnes, nous orientons systématiquement vers la voie 01 (formation) qui leur donne un meilleur ratio coût/impact.
Réservez un appel découverte gratuit. À l'issue, vous repartez avec une cartographie de vos 3 plus gros gisements de productivité et un ordre de grandeur du ROI à 12 mois,que vous travailliez avec nous ou non.
Chaque semaine, une veille IA & Automatisation pour les dirigeants et leurs équipes.
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